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一次都不跑 报销就办好
平湖职工医疗互助“层层加码”获群众点赞
嘉兴在线新闻网      2019-08-25 00:32:43    举报

  “一次都不跑,报销就办好!”回忆起自己住院时的情景,浙江景兴纸业股份有限公司的刘韵岳十分感慨。今年7月,他因腰间盘突出住院接受治疗,仅医药费就花了5万多元。出院结算时,凭着一张医保卡,刘韵岳不仅实时完成了医保报销,还获得了一笔4167.58元的职工医疗补助。

  刘韵岳享受到的是平湖实施的职工医疗互助保障即时即报。早在2014年,平湖市总工会采取“工会贴一点、单位拿一点、职工出一点”的筹资模式,实现职工医疗互助制度在平湖市25人以上建会企业的“全覆盖”,确保符合条件的参保职工“应保尽保”“一个也不会漏”,为职工系上一条抵御疾病风险的“保险带”。

  作为全省18家县(市)工会先行改革试点单位之一,平湖市总工会于2015年1月在全省率先推出职工医疗互助保障即时即报,成为浙江省首个职工医疗互助保障“一次也不用跑”的县(市、区),打通了工会工作与服务职工的“最后一公里”,实现 “一次都不跑,报销就办好”,获得了广大职工点赞。

  为了让参保职工享受到优质高效便捷的服务,平湖市总工会在职工医疗互助工作启动初期,便大胆探索职工医疗互助与现行社保医保结算系统无缝嵌入、并轨运行,并多次与人力社保、卫生医疗等部门沟通协调,狠下功夫突破系统对接难题,通过大数据有效整合医疗保险信息资源,实现了医疗互助实时结算。参保职工一改过去看病治疗、费用报销的“跑腿时代”,出院时直接享受“一站式”医疗互助即时结报,补助金额在出院票据中的“总工会补助”一栏一目了然。这一机制从源头上破解了职工“来回跑”“报销难”的问题,也让工作人员从繁重的事务性工作中解放出来,真正实现“一次办结”“一次到位”。

  近年来,平湖市总工会以打造“大服务”体系为依托,搭建起了“三级服务网络”,打造出了“立体式帮扶”新模式,探索取得了“虚拟岗位”“安全生产开工第一课”“精准帮扶”等一系列具有平湖特色的服务实践成果,真正让工会组织“神经末梢”变灵敏、“毛细血管”变畅通,实现了资源大整合、人心大凝聚、工作大提升。平湖市总工会已连续7年获平湖市部门目标绩效考核优秀和嘉兴市工会重点工作考核优秀,并连续6年排名第一。

  今年,平湖市总工会又加大了对职工医疗互助的保障力度,将最高补助金额调整为30000元,截至目前,平湖的职工单次最高补助金额达17110.13元,进一步增强了职工医疗互助活动的实效性和吸引力,保障大病职工得到有效帮扶。

来源 :嘉报集团    作者: 记者 顾亦来 平湖市委报道组 陆浩强    编辑:盛羽晴     责任编辑:徐宁